精神引领，榜样力量在一线转化。武安本级创新开展“劳模精神进班组”活动，让先进典型直插生产前沿，把抽象的精神转化为可触可感的集体生产力。元旦前夕，全国劳动模范裴军良深入三轧车间，传授轧钢技艺、分享心得感悟，点燃了班组职工“不断精益技能”的信念之火。仅仅一周后，该班组便以Φ20圆班产新纪录作出响亮回应。全国技术能手姚军峰等也纷纷走进一线，与青年职工面对面交流，实现技艺与信念的“长效传承”。“一花独放不是春，百花齐放春满园”，劳模精神的星星之火，正汇聚成提升全员技能、激发内生动力的燎原之势。

竞赛攻坚，假日坚守铸就高产佳绩。当人们欢度2026年元旦假期时，武安本级生产现场却是一片热火朝天。炼铁部紧扣“稳炉况、提产量、启新局”目标，精心组织高炉产量小指标劳动竞赛，覆盖三座高炉炉前、值班室、配管等8个关键岗位的138名职工。竞赛严守“稳定顺行为首要”原则，为各高炉划定科学产量基数，确保高产与稳行双向发力。原料把关、炉况调剂、操作维护……各工序高效协同，参赛职工主动放弃休息，在岗位上掀起“比学赶超”的实干热潮。1月1日至3日，三座高炉持续稳定高产，日均产铁量连续三天超额完成预算目标，以扎实的“三连捷”实现了新年生产的强劲开局。

能源保障再攀高峰，硬核实绩支撑发展。在2025年收官之际，动控部交出了一份沉甸甸的答卷：年度发电量较历史最高水平实现大幅跨越，创下建厂以来最佳业绩。作为公司生产的“能源心脏”，动控部全体职工坚守岗位、攻坚克难，在保障电力稳定供应的同时，不断突破效能瓶颈，为公司高质量发展注入了强劲动能，彰显了军钢人勇攀高峰的实干担当。

管理筑基，追根究底护航高质量发展。优异成绩的背后，是武安本级对管理效能提升的持续追求。武安本级坚持“追根究底”，落实“四不放过”原则，将解决问题作为管理提升和团队成长的阶梯。围绕效率提升、成本领先、精益经营、绿色低碳、科技创新、党业融合等核心工作，各级管理人员深入一线，以绩效为导向，推动管理从粗放向精细、从空谈向落地转变。无论是生产指标的动态监控、成本费用的严控细管，还是安全环保的底线坚守、技术创新的加速转化，都彰显着武安本级以管理促效益、向管理要成绩的坚定决心。

起步决定后势，开局关系全局。武安本级在新年伊始展现出的奋进姿态与实干成果，是深入贯彻公司党委决策部署的生动实践，更是全体干部职工团结拼搏、追求卓越精神风貌的集中体现。从轧钢战线的破纪录，到能源保障的创新高，再到炼铁部门的“三连捷”，每一个捷报都是“聚力攻坚勇争先”主题实践活动的有力注脚，是军钢精神在生产一线的璀璨闪光。

下一步，公司全体职工将继续保持“战”的姿态、“抢”的意识、“拼”的精神，持续深化精神引领，优化竞赛激励机制，强化精益管理落地，将“开门红”的强劲势头转化为“全年红”的丰硕成果，在决胜开局、谱写新篇的征程中，为公司高质量发展贡献更大力量！