公司教育实践活动动员会后，各单位党组织迅速行动，严格按照公司教育实践活动实施方案要求，及时成立领导小组和工作机构，并建立相应的工作制度，加强对教育实践活动的组织领导；提前对本单位领导班子和班子成员作风方面的问题进行梳理、形成材料、上报督导组。同时，重点分析本单位领导班子存在的突出问题，认真制订活动方案，除规定动作外，结合本单位实际确定自选动作；提前选派本单位教育实践活动骨干人员参加公司教育实践活动领导小组办公室组织的集中培训，先学一步，保证活动有序展开。

　　为确保活动效果，公司设立11个督导组，由公司领导班子成员分别任第一组长，对52个基层党组织的教育实践活动进行督导。各督导组对所督导单位高标准、严要求，尤其注重做好、做实方案审查、问题梳理、民主评议、个别谈话等重要节点的工作，确保活动开好头、起好步。