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迁钢公司聚力创新自强突破 持续推进六项重点工作

放大字体  缩小字体 发布日期:2014-02-14  浏览次数:227
 
核心提示:2月12日,迁钢公司召开第三届职工代表大会第二次会议,认真贯彻落实首钢两会精神,明确总体工作思路,深入开展党的群众路线教育

2月12日,迁钢公司召开第三届职工代表大会第二次会议,认真贯彻落实
首钢“两会”精神,明确总体工作思路,深入开展党的群众路线教育实践活动,坚持创新创优创业,以实现经营效益目标为中心,以服务客户需求为驱动,追求精准制造、精细管理、智能生产,确保在技术降成本、管理增效益上有所突破,在精细苛求、高效协同上有所突破,发扬优良传统,提振精神状态,激发创新活力,争光争气争一流,打赢生存发展攻坚战。

    围绕贯彻落实首钢“两会”精神,迁钢公司结合自身实际,不断强化进取意识、责任意识、机遇意识,坚持“言必责实,行必责实、功必责实”,在实干中努力前行,持续推进六个方面重点工作。一是持续系统优化,提高一体化高效协同水平。着力工序协同,确保生产顺稳局面;着力市场延伸,增强主动经营意识;着力业务梳理,持续降低各项费用。二是持续工艺优化,提高低成本高端高效水平。着力技术攻关,提升工艺控制精度;着力专线化生产,提升精益制造水平;着力系统降成本,推进成本精细控制。三是持续结构优化,提高产品盈利创收水平。着力“做精做强,你有我优”;着力电工钢持续突破,提高低成本稳定生产能力;着力市场开拓客户服务,提升产品品牌形象;四是持续环境优化,提高节能减排清洁生产水平。着力全流程能源一体化管控,提高能源利用效率;着力固体二次资源循环利用,确保固废效益最大化;着力清洁生产,加大环境监测力度。五是持续管理优化,提高“PDCA+精细”管控水平。着力精细指标体系完善,夯实管理基础;着力信息化应用,提升管理效率;着力精度管理,强化设备保障;着力6σ、TPM有效应用,推进自主管理。六是持续和谐迁钢建设,激发创新活力。着力转变作风,巩固群众路线教育成果;着力人才成长,推进职工队伍素质提升;着力和谐创建,提高职工幸福指数;着力文化建设,扎实推进升级版“迁钢梦”(
 
关键词: 迁钢
 
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