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梅钢环保管控劳动竞赛效果初显

放大字体  缩小字体 发布日期:2015-05-18  浏览次数:144
 
核心提示:今年是新环保法实施的第一年。为迎接新挑战,进一步激发全员潜能,降低环境风险,梅钢公司全面开展起环保关键指标管控劳动竞赛
    今年是新环保法实施的第一年。为迎接新挑战,进一步激发全员潜能,降低环境风险,梅钢公司全面开展起环保关键指标管控劳动竞赛,并已初显成效。

    竞赛明确了焦炉炉门冒烟率、转炉主厂房冒烟、无组织扬尘、西排口废水外排量等竞赛项目及炼铁厂、炼钢厂、新事业、能环部四个参赛单位,同时结合各单位去年环保实绩和今年环保管控重点,制定了三个台阶竞赛目标和相应的评价规则。焦炉炉门冒烟率依据环境监察数据,统计口径为环保日常检查、专项检查和上级部门检查的总计;转炉主厂房冒烟和无组织扬尘均按次统计,以环保视频和现场监察为准;西排口废水外排量参照生产统计数据。能环部负责每月竞赛统计分析,每季度评价考核。梅钢公司依据指标完成情况,对达到的台阶指标给予正激励,促进各单元齐心协力做好环保管控,提升厂区整体环境质量。

    一季度,梅钢公司各参赛单位全面完成环保劳动竞赛目标,炼铁厂、炼钢厂从源头预防、过程管理方面强化污染管控,通过规范岗位操作、优化工艺流程、稳定环保设施运行等措施,较好地实现了第三台阶管控目标,其余两个单位完成了第一、二台阶的目标。

 
 
 
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