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南钢2026年重在塑造高质量发展新优势

放大字体  缩小字体 发布日期:2026-01-16  来源:我的钢铁网  浏览次数:385
 
核心提示:1月12日13日,南钢召开2026年计划工作会,系统谋划十五五开局之年的发展战略与重点工作。会议以战略引领、数智融链、能级跃迁为
 1月12日—13日,南钢召开2026年计划工作会,系统谋划“十五五”开局之年的发展战略与重点工作。会议以“战略引领、数智融链、能级跃迁”为主题,旨在塑造高质量发展新优势。

会上,中信泰富党委副书记、总裁,中信泰富特钢党委书记、董事长钱刚全面回顾了中信泰富特钢和南钢取得的成果,包括完成多项关键核心技术攻关、科研成果获国际奖项、入选国家级智能工厂培育名单等。针对2026年的工作,他提出6点要求:一是强化融合发展与对标挖潜,释放协同效能;二是加强管理、解放思想,优化人才结构和梯队,完善激励与考核机制;三是前瞻性系统布局具有持续竞争力的新产业板块;四是对标先进,深耕细分市场,培育更多“小巨人项目”,走差异化、高附加值的发展道路;五是以整体思维谋划全球布局,南钢蔚蓝高科技集团要充分依托国际化平台优势,持续开拓国际市场,抢占全球产业竞争制高点;六是牢固树立底线思维,构建全域覆盖、全程可控的风险防控体系。

南钢集团党委书记、董事长黄一新总结了南钢过去5年在党建、战略进化及融入中信体系后的发展成果。他指出,2026年要深入贯彻党的二十届四中全会精神,深度融入中信集团总体战略,对标世界一流企业,系统推进南钢“十五五”发展规划。面对百年未有之大变局和内外部严峻的市场挑战,南钢要继续强力推进“高智绿”融合创新发展,以大数据、人工智能驱动“四大界面”高效协同,实现“七个极致统一”,在不确定性中把握确定性,为中信集团“十五五”良好开局贡献南钢智慧和力量。

 
 
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