该厂围绕炉料结构的变化及时调整铁水废钢炉料配比，优化废钢配送流程,确保废钢装槽数量并顺畅入炉，保障了生产稳定顺行。积极开展劳动竞赛，制定冶炼周期竞赛、产量竞赛、班产达标炉数劳动竞赛等激励方案。生产组织方面以班产47炉、日产1.1万吨为目标全力消化铁水，同时对炉料结构进行合理搭配，要求操作工必须要对装入配比、铁水成分、铁水温度、造渣材料等做到心中有数。此外，该厂在稳定炉内操作缩短冶炼周期方面要求炉前必须提高常规钢的一次倒炉率，加强上下工序的相互协调减少外部影响时间，通过控制常规钢氩前温度杜决生产事故。在安全月期间，该厂还积极开展“反三违，除隐患，保安全”活动，进一步加大安全检查考核和隐患整治的力度，抓安全隐患排查，确保安全生产、设备稳定顺行。