采访中，吴耀芳透露，目前，公司生产运行平稳，内外贸销售业绩趋好，呈现出良好的发展态势，今年1-5月份，共实现净利润3亿元。同时，随着国家政策利好的逐步显现，以及公司在营销、环保、物流、体制机制等方面的优势，下半年的发展将会更好。

面对当前钢铁行业的产能过剩，吴耀芳表示，永钢接下来的发展将不再注重“规模”，而是将朝着“专”和“精”的方向发展。所谓“专”就是“把自己的事情做好，将钢铁这一主业继续做大、做强、做专”；“精”则是盘活存量资产，调整产品结构，往“高、精、尖”上做。“当前，我们不能片面追求产能，而是要调整产品的结构，优化品种。简而言之，我们接下来要做的不是转型，而是升级。”吴耀芳表示，产品的“普转优优转特”，关键还在于员工素质的提升。“没有一流的员工，就做不出一流的产品。”因此，接下来，公司将继续通过专业化队伍的建设，打造标准化班组，提升员工的标准化意识和操作水平，让优势设备的产能得到有效释放。

同时，在采访中，吴耀芳还就企业的社会责任及诚信经营发表了自己的看法。